黨的二十屆三中全會指出，在發(fā)展中保障和改善民生是中國式現(xiàn)代化的重大任務(wù)。如何順應(yīng)人民對美好生活的向往，解決基層所需、群眾所盼，《改革深一步》系列報道，來看記者對蘇州市人社局黨組書記、局長朱正的專訪。
全會《決定》對完善就業(yè)優(yōu)先政策、健全社會保障體系、深化人才發(fā)展體制機制改革、加強勞動者權(quán)益保障、完善收入分配制度等作出一系列重大部署。當(dāng)前，全市人社系統(tǒng)緊緊圍繞全會部署要求，正努力為蘇州答好全面深化改革“實踐續(xù)篇”和中國式現(xiàn)代化“時代新篇”貢獻(xiàn)人社力量。
朱正表示，要努力用改革解難題，向改革要動力。要深化勞動力要素市場化配置改革，健全完善國內(nèi)外招才引智工作體系，優(yōu)化各類人才“引 育 留 用”全鏈服務(wù)，深化人才評價體制機制改革，強化教育、培訓(xùn)和就業(yè)的協(xié)同聯(lián)動，實施好“技能強市”十六條工作舉措。要推動構(gòu)建就業(yè)友好型發(fā)展方式，堅持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和積極就業(yè)政策，健全完善精確識別、精細(xì)分類、精準(zhǔn)服務(wù)就業(yè)幫扶機制，持續(xù)做好農(nóng)民工、高校畢業(yè)生等重點群體就業(yè)幫扶。
今年以來，蘇州市人社局圍繞就業(yè)這一“最基本的民生”持續(xù)發(fā)力，上半年全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)23.54萬人，穩(wěn)居全省各設(shè)區(qū)市首位。圍繞“1030”產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)引人育才，高水平舉辦第十六屆蘇州國際精英創(chuàng)業(yè)周，完成簽約項目2277個，新興產(chǎn)業(yè)項目占比超七成。面向低空經(jīng)濟、跨境電商等新興產(chǎn)業(yè)開展職業(yè)技能等級社會評價。上半年全市新增技能人才8.61萬人，其中高技能人才3.57萬人，均居全省首位。
與此同時，蘇州進(jìn)一步織密社會保障網(wǎng)，加強社保公共服務(wù)，開展“數(shù)據(jù)找人”社保擴面提質(zhì)專項行動，推動法定人群應(yīng)保盡保。聚焦勞動者合法權(quán)益維護，持續(xù)深化和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建，實施全市工程建設(shè)領(lǐng)域保障農(nóng)民工工資支付制度運行提質(zhì)增效年行動，大力開展人力資源市場突出問題專項整治，推動勞動關(guān)系領(lǐng)域矛盾在基層實質(zhì)化解。
“我們要健全多層次、多支柱社保體系，推動社保更加均衡可及，持續(xù)推動社會保險精準(zhǔn)擴面，深入推進(jìn)個人養(yǎng)老金試點、城鄉(xiāng)居保集體補助試點、新就業(yè)形態(tài)就業(yè)人員職業(yè)傷害保障試點，擴大企業(yè)年金覆蓋面。我們要維護好勞動者合法權(quán)益，構(gòu)建和諧穩(wěn)定勞動關(guān)系，加強企業(yè)工資分配指導(dǎo)服務(wù)，推動根治欠薪工作提質(zhì)增效，深化勞動人事爭議案件裁審銜接、繁簡分流改革，為蘇州高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)強大的人社力量”，朱正表示。
