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【好評中國】紫金e評:以實干擔當繡出“十五五”發展新畫卷

黨的二十屆四中全會審議通過的《中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十五個五年規劃的建議》,這既是對“十四五”時期發展成就的接續傳承,更是面向未來的戰略擘畫。如今,藍圖已繪就,目標已明確,當務之急在于廣大黨員干部如何以“繡花功”般的精細與韌勁,將全會精神轉化為生動實踐,以高水平“抓落實”推動宏偉藍圖落地生根。

抓落實首先要當好“解讀者”,在精準對標中找準方向。“十五五”規劃是立足全局的戰略擘畫,涵蓋科技創新、產業升級、民生保障等多重任務,若僅停留在表面解讀,落實便會偏離靶心。黨員干部需沉下心吃透規劃要義,推進措施需“針腳細密”,如不斷聚焦“科技創新與產業創新深度融合”、緊扣“黃河流域生態保護”等領域,把宏觀部署拆解為符合本地實際的具體目標,既不搞“上下一般粗”,也杜絕“偏離主線另起灶”,讓每一項舉措都精準對接規劃要求。

落實的核心是做好“施工者”,在實干擔當中破解難題。規劃明確的發展任務,從來不是輕輕松松就能完成的。從推動新質生產力發展到建設“好房子”滿足民生需求,從深化改革攻堅到推進鄉村全面振興,每一項都需要黨員干部拿出“釘釘子”精神。要力戒“文來文往”的虛耗,打破“坐等上級部署”的惰性,主動深入一線摸實情、出實招——就像基層黨組織通過“黨員找組織、組織找黨員、黨員找黨員”的“三找”行動凝聚力量,把組織優勢轉化為落實效能。黃大發開鑿“生命渠”、鄒碧華勇闖司法深水區等案例啟示我們:韌性就是逢山開路、遇水架橋的魄力,如此,才能讓規劃中的“民生清單”更好變成群眾手中的“幸福賬單”。

過硬作風是落實的“守護者”,文風轉變彰顯擔當成色。落實不力往往與作風虛浮相伴,諸如“原則上可行”的模糊表述、“待研究推進”的敷衍回應,只會讓政策落空。黨員干部必須以“短實新”文風推動作風轉變,把文件中的“大方向”細化為“時間表”“責任狀”,將“要怎么辦”轉化為“馬上就辦”,用“事事有回音、件件有著落”的閉環落實,讓全會精神真正滲透到發展的每一個神經末梢。

“十五五”征程已然開啟,時間不等人,機遇不等人。黨員干部要以實干為筆、擔當為墨,才能在時代的經緯線上繡出經得起歷史和人民檢驗的“民心錦繡”,共同譜寫中國式現代化嶄新篇章。


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